Ben je overbelast door stress of burn-out? Zoek je meer energie, zelfvertrouwen of zingeving? Dannis coaching counselling helpt je graag verder. Welkom!
Dannis coaching counselling begeleidt je bij herstel van stress en burn-out en ondersteunt je bij loopbaanvragen om met meer werkplezier en energie door het leven te gaan. Ook kun je terecht voor persoonlijke en werkgerelateerde life coaching om meer te leven vanuit jezelf, bewust te kiezen en waarde te geven aan verandering.
Ben je een professional die bewust in het leven wil staan en wil werken aan herstel, vitaliteit of eigen ontwikkeling? Je kunt mij inschakelen als particulier of zelfstandig ondernemer, via werkgever of een A+O-fonds. Elk traject is op maat gemaakt en het kennismakingsgesprek altijd kosteloos.
Jouw traject is maatwerk. Na een gratis, vrijblijvende kennismaking en een inventarisatie van je situatie en wensen, zetten we in overleg in wat nodig is op basis van een individueel coachplan.
Particulier/zzp kost een sessie van een uur €95. Als werkgever of instantie betaalt dan kost een sessie van een uur €135. Een sessie duurt meestal een uur en een kwartier. Korter of langer kan ook, dit spreken wij van tevoren af. Ik reken geen BTW.
Een pakket van 3 gesprekken van 1 ¼ uur kost € 299 (particulier/zzp).
Een pakket van 5 gesprekken van 1 ¼ uur kost €499 (particulier/zzp).
Mijn visie is dat coaching voor iedereen toegankelijk moet zijn. Daarom kan ik bij een particulier of zzp-er met minimum inkomen in overleg een aangepast tarief afspreken.
Een traject loopbaancoaching (3 maanden) partticulier/zzp kost € 699. Dit betreft 4 gesprekken van 1 ½ uur met op maat gemaakte ervaringsgerichte oefeningen, thuis-opdrachten/testen, een persoonlijke arbeidsmarktanalyse, 3 maanden toegang tot digitale loopbaan- en arbeidsmarkttool en afsluitend concreet actieplan.
Een traject loopbaancoaching (4 maanden) betaald door werkgever of A+O-fonds reken ik €1299,- voor. Dit is voor 5 gesprekken van 1 ½ uur (ook op werklocatie mogelijk) met op maat gemaakte ervaringsgerichte oefeningen, thuis-opdrachten/testen, een persoonlijke arbeidsmarktanalyse, 4 maanden toegang tot digitale loopbaan- en arbeidsmarkttool en afsluitend concreet actieplan.
Er zijn werkgevers met een A+O fonds, Arbeidsmarkt- en Opleidingsfonds, met afspraken over vergoeden van (loopbaan)coaching, zoals Rijksoverheid en Waterschappen. Soms worden deze afspraken ook gemaakt in CAO’s. En soms wil een werkgever persoonlijke ontwikkeling, stress/ burn-outbegeleiding of loopbaancoaching van medewerkers ondersteunen, als goed werkgever met aandacht voor duurzame inzetbaarheid.
Bekijk hier tips om coaching vergoed te krijgen van werkgever.
Duurzame inzetbaarheid gaat over medewerkers die fysiek en mentaal in staat zijn hun werk te doen en dat te blijven doen. Bij uw organisatie of elders.
Hoe vitaal is uw medewerker? Voor u als werkgever is deze vitaliteit, het voorkomen van uitval door stress of burn-out of het werken aan duurzame terugkeer van uw medewerker van belang. Natuurlijk vanuit zorg, maar ook om hoge kosten bij verzuim te voorkomen. Denk aan doorbetaling van het salaris, vervangingskosten, WIA/WGA-kosten en kosten voor verzuim- en reïntegratiebegeleiding.
Door uw medewerker coaching aan te bieden kunt u hem/haar ondersteunen bij zijn/haar vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. Ik licht mijn aanbod voor coaching graag toe in een vrijblijvend persoonlijk (drie-)gesprek. Naast coaching is het ook mogelijk een wetenschappelijk onderbouwde energie-analysetool gericht op werk, in te zetten om inzicht te krijgen in de vitaliteit van uw medewerkers.
Dat ik, als gespecialiseerde Register Case manager ®, langdurige werkervaring heb op het gebied van verzuim en re-integratie, is een voordeel bij de begeleiding en coaching van uw (zieke) medewerker.
Mijn ervaring met de coaching door Ingrid was heel goed, het heeft mij erg geholpen om meer inzicht te krijgen. Ingrid is een hele prettige en ervaren coach. Tijdens de sessies was er ook veel flexibiliteit om mee te bewegen met mijn proces en wat ik daarin nodig had. Dit was prettig. Ik kan Ingrid dan ook erg aanraden als begeleider op weg naar meer inzicht en gezondheid.
Door de coaching van Ingrid heb ik meer zelfvertrouwen gekregen en meer inzicht in mezelf. Hierdoor heb ik ook een volgende stap gezet op weg naar datgene wat mij echt gelukkig maakt.
Bedankt! Dat je ‘erbij’ was. Heel fijn om met jou te kunnen delen over zaken waardoor het kan veranderen en helen. Je sluit aan op wat ik nodig heb zonder invullen of overnemen en dat vind ik heel waardevol.
Je hebt me zeer veel waardevolle inzichten en vertrouwen gegeven.
'Als Noloc- en NOBCO- coach (RL/Rcm) zet ik mijn kennis en kunde al jaren in, met gevoel en verstand. Mijn vele waardevolle, vakgerichte opleidingen en mijn ervaring met bewustwording, groei en diepgang liggen hieraan ten grondslag.
Belangrijke waarden voor mij zijn autonomie, eigen verantwoordelijkheid, vrijheid, balans. Ik sta positief, eerlijk, open, stabiel, nieuwsgierig en vol vertrouwen in het leven. Mijn voortdurende pad van denken naar voelen en mijn ervaring met groeien in zelfacceptatie, zelfliefde en zelfzorg neem ik mee in mijn begeleiding. Ik ken uit eigen ervaring het belang van het niet alleen hoeven te doen.
Mijn uitgebreide werkervaring met mens en werk heb ik opgedaan als zelfstandig ondernemer en als reïntegratieadviseur en -coach bij een Ministerie, als consulent werk&trajecten bij Arbeidsvoorziening en als HR-adviseur bij verschillende organisaties.
Ik volgde onder meer Stress en burn-outpreventie bij Alba-academie (Jane Alice Coerts), Loopbaancoaching en Zingevingscoaching bij BGL-opleidingen, bij Phoenix Opleidingen Meesterschap in individuele begeleiding en de 3-jarige coach-opleiding (TA/NLP/Systemisch werken), Zijnsoriëntatie Mastertraining bij het Centrum voor Zijnsoriëntatie, Strategisch coachen bij Kouwenhoven, Rouwverwerking bij Phoenix, Register Casemanagement (Rsc) en Regie op Verzuim (ROV) bij CS Opleidingen, HBO-P&A en post-HBO HRM.
Zoals je ziet, volg ik regelmatig bijscholing. Ik blijf scherp door supervisie en ik werk aan de kwaliteit van mijn dienstverlening door deelname aan een Kwaliteitsgroep met vakcollega’s.
Meer weten? Kijk op LinkedIn. Ook sta ik, Ingrid Dannis, geregistreerd bij Noloc als loopbaancoach, bij RSC als Register Case manager. Ik ben aangesloten bij het ondernemersnetwerk Bewust Haarlem als Loopbaancoach en als Stress- en burn-outbegeleider. En ik ben één van de kwaliteitscoaches van Coachfinder, een initiatief van Psychologie Magazine.
Wil je weten wat ik voor je kan betekenen, een afspraak maken voor een intake of heb je een vraag? Neem contact met me op.
Ik werk op verschillende locaties in Haarlem (hoofdlocatie), Heemstede, Hoofddorp, Alkmaar, Amsterdam, Beverwijk, Leiden, Den Haag en Rijswijk .
Leidse buurtHaarlem
(+31) 6 204 04 608
info@dannis.nu